domingo, 29 de julho de 2012
terça-feira, 3 de julho de 2012
CRESCIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
DESCRIÇÃO
DAS CARACTERÍSTICAS PESSOAIS
- Administração
de conflitos:
capacidade para administrar conflitos que estejam interferindo no trabalho
e/ou nos relacionamentos, estabelecendo alternativas de ações para
resolvê-los;
- Capacidade
de concentração: capacidade em manter o foco na atividade
apesar de outros estímulos
externos;
- Criatividade:
capacidade de propor soluções aos problemas encontrados, sugerir
mudanças, propor novas idéias;
- Controle
emocional: capacidade para administrar suas
emoções, evitando agir
impulsivamente diante das situações interpessoais e de trabalho;
- Cooperação: capacidade para colaborar espontaneamente com colegas e chefes na execução dos trabalhos;
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